Какие процессы автоматизирует?
- Подготовка и печать приказов кадрового делопроизводства.
- Формирование и учет организационной структуры, штатного расписания и штата учреждения вручную и на основе соответствующего приказа.
- Учет персональных сведений сотрудников.
- Формирование фонда оплаты труда в соответствии с занимаемой должностью и количеством занимаемых ставок по должности.
- Учет нормы рабочего времени и формирование данных о фактически отработанном времени.
- Ведение журналов учета сведений о предоставленных отпусках, листках временной нетрудоспособности, командировках с возможностью формирования данных о фактически отработанном времени. Ведение прочих журналов учета информации о сотрудниках (стажи, образование, ученые звания, сертификации, квалификационные категории, дисциплинарные взыскания,трудовые договоры, полученные награды, автотранспорт сотрудников, сведения о воинском учете).
- Формирование списков сотрудников с различным набором информации и разными группировками.
- Формирование аналитической и регламентированной отчетности.